为全面提升学校后勤服务保障水平，明确新学期工作目标与方向，2026年8月26日下午，涟水滨河外国语学校召开以“凝心聚力优服务 恪尽职守强保障”为主题的后勤员工大会。本次大会由督评监察处主任葛猛主持，涟水滨河外国语学校党总支书记、校长田学银、常务副校长英昌磊、后勤各部门分管领导及全体后勤员工齐聚一堂，共谋新学期后勤保障工作新篇章。

谋篇布局，各部门擘画新蓝图

会上，总务处主任助理张林森、餐厅经理华伟、初中部德育处副主任许文甲、小学部德育处副主任汤皓焱依次上台，围绕新学期工作计划进行了详尽汇报。各部门立足本职，从设施维护、饮食安全、住宿管理、校园安保及环境优化等方面，客观复盘了过往工作，并针对新学期学校开展需求，明确了服务提升、安全保障、效率优化等核心目标，为新学期后勤工作的顺利召开奠定了坚实基础。

树立标杆，表彰先进激发动能

为表彰先进、树立典型，大会对在上一学年中表现突出的优秀员工与优秀团队进行了隆重表彰。葛猛主任现场宣读表彰决定，对恪尽职守、甘于奉献的先进个人和协作有力、实绩突出的先进团队予以肯定，鼓励全体后勤人员以先进为榜样，对标看齐、争先创优。

榜样发声，履职尽责显担当

随后，初中生活服务组优秀员工代表李华、小学餐厅服务组先进班组长代表袁引娣先后上台发言。两位代表结合自身岗位分享工作体会，讲述立足平凡岗位实行服务保障的经验做法，表示将继续坚守岗位、用心服务，为校园建设贡献自己的力量。

聘书颁发，压实责任启新程

为进一步规范后勤队伍管理，压实班组管理责任，大会举行班组组长聘书颁发仪式。英昌磊校长和葛猛主任为后勤各班组组长颁发聘书，明确组长岗位职责，希望各位组长履职尽责，当好排头兵，带好班组队伍，带动全员提升工作质效。

指导引领，锚定工作总要求

会上，葛猛主任对后勤工作作指导。他指出，实行学校后勤保障工作，全体后勤人员要牢记“凝心聚力优服务，恪尽职守强保障”的工作总要求。在思想态度上涵养正气，端正工作作风，遇事不推诿、不扯皮，强化责任担当；在业务能力上勤学善思，有助于后勤队伍向专业化方向提升；在服务品质上怀揣爱心，落实精细化、人性化服务；严格落实制度化、标准化、规范化管理，坚持压实岗位责任，为学校各项工作平稳运行筑牢坚实后盾。

统筹部署，明确工作新要求

英校长就新学期后勤工作作出全面部署，并提出四点工作要求。一是筑牢安全底线，把安全要求贯穿工作全过程。时刻绷紧安全这根弦，摒弃侥幸心理，抓实食品安全、校园安保、设施检修、消杀作业等各环节隐患排查，坚持自查自纠，做到隐患立查立改，守牢校园安全防线。二是抓实业务培训学习，持续提升岗位履职能力。后勤工作专业性强，学校将常态化召开业务培训与实操演练，全体员工要主动钻研业务知识，补齐能力短板，摒弃经验主义，不断提升专业本领。三是强化服务育人意识，用心用情实行师生服务保障。坚持服务教学、服务师生的工作导向，把师生满意度作为检验工作的标尺，做到诉求快速响应，服务有速度更有温度，把服务育人落实到岗位细节之中。四是强化大局观念，凝聚团队协同合力。牢固树立全校一盘棋思想，各班组既要守好本职岗位，又要主动沟通补位，破除本位思想，部门之间密切配合，形成后勤保障强大合力。

总结寄语，凝心聚力向未来

最后，田校长作总结讲话。他第一时间对全体后勤人员的默默坚守与辛勤付出表示感谢，并指出，后勤工作是学校开展的重要基石，岗位平凡、责任重大，各项细微服务直接关乎校园运行与师生生活。

结合新学期工作，田校长提出六点要求：一要守牢安全底线，压紧压实各岗位工作职责，把安全工作贯穿后勤全流程；二要秉持真诚服务，聚焦师生需求，深耕细节、提升服务品质；三要坚持勤学精进，不断加强学习，锤炼提升自身业务本领；四要凝聚团队合力，牢固树立大局意识，做到协同配合；五要践行开源节流，恪守勤俭节约，严守廉洁自律；六要常怀育人敬畏之心，立足岗位实行暖心服务，将服务育人落到实处。同时，他引用调研指导精神，勉励全体后勤人员保持三种工作姿态：以“赶考生”的姿态担当奋进，时刻高标准严要求，全力以赴实行各项保障工作；以“小学生”的心态谦虚好学，主动钻研业务、补齐短板、提升专业能力；以“住校生”的定力坚守岗位，沉下心、稳住岗、耐住琐碎，持之以恒做实做细日常服务。

此次大会为新学期后勤工作明确了目标、凝聚了力量。全体后勤人员将以饱满状态、务实作风履职尽责，凝心聚力提质增效，全力护航学校教育教学高质量开展。